Kazanılan Derece
İnsan Kaynakları Yönetimi, Lisans Derecesi.
Program Profili
Eğitim süresi 4 yıl/8 dönem olan İnsan Kaynakları Yönetimi Lisans programı kapsamında, işletme anabilim dalına, yönetim ve organizasyon bilim dalına ait temel dersler yer almakla birlikte, İnsan Kaynakları Planlaması ve İş Analizi; İşe Alma ve Yerleştirme; İnsan Kaynakları Eğitimi ve Gelişimi; Performans Yönetimi; İş Değerleme ve Ücretleme, İş Sağlığı ve İş Güvenliği, Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi, Karşılaştırmalı İnsan Kaynakları Yönetimi ve Uluslararası İnsan Kaynakları Yönetimi gibi derslere yer verilmektedir. Böylece öğrencilerin hem işletme hem yönetim hem de insan kaynakları yönetimi bilim dalları ile ilgili kapsamlı bilgiye sahip olması sağlanmaktadır. Bununla birlikte 7. dönem sonunda gerekli şartları elde etmiş olan öğrenciler, 8. dönemle birlikte teorik olarak edindikleri bilgileri uygulamada görme imkânına sahip olmaktadır. Böylece bölüm bazında teorik ve pratik yeterliliğe sahip bireyler yetiştirilmektedir.
Mezunların İstihdam Profilleri
Mezunlar; kamu kurum ve kuruluşlarının, özel işletmelerin ve sivil toplum örgütlerinin İnsan Kaynakları birimlerinde İnsan Kaynakları Uzmanı unvanı ile çalışabilmektedir. Kamu Personel Seçme Sınavı’na (KPSS) göre İnsan Kaynakları Uzmanı olarak atanabilmektedir. Bununla birlikte mezunlar, kendi danışmanlık ve eğitim şirketlerini kurarak hizmet verebilme imkânına sahip olabilmektedir.
Üst Derece Programlarına Geçiş
Programdan mezun olan öğrenciler gerekli şartları sağladıkları takdirde başarı düzeylerine göre tezli ve tezsiz yüksek lisans ile doktora programlarına devam edebilmektedir.
TYYÇ - Program Yeterlilikleri İlişkisi
Ek Dosya İçin Tıklayınız.